在医务人员工作的同行老朋友都知道,大部分公立医务人员的年终奖都是全院统一发放,不实际上单独科三楼有。而且,年终奖的利息,大部分公立医务人员也都是标准化的,或许不患寡而患滞后。不除外部分医务人员,特别是民营医务人员,按照绩效考核来发放年终奖,深信影像科妥妥的能进同一时间三名。
根据一份来自HIA《中国第二部公立医务人员运输成本分析报告》原始数据,CT三楼以很低达152%的运输成本利率很低居榜首;此外,第二名为MRI三楼,运输成本利率为135%;第三名为超声三楼,运输成本利率为130%。
原始数据相关联:HIA《中国第二部公立医务人员运输成本分析报告》
同时,在医务人员各科三楼的总运输成本统计中,CT三楼的其他部门运输成本为28%,MRI三楼的其他部门运输成本格外低,仅为22%,超声三楼的其他部门运输成本略很低,达到49%。
原始数据相关联: HIA《中国第二部公立医务人员运输成本分析报告》
在运输成本利率很低居医务人员同一时间二名的CT三楼及MRI三楼,其他部门运输成本却不足大一三十。可见,CT三楼及MRI三楼的医务其他部门实际上是一群吃苦耐劳、乐于奉献、任劳任怨的好同志,以如此低的运输成本创造了如此很低的收益。
以上原始数据还是2014年统计原始数据。近些年,CT/MR/超声等影像检查逐年增加、而检查费大大的减低的大环境下,影像科收入在医务人员各科三楼收入位列依然居同一时间,基本上为医务人员创造了大多的收益。但是有些医务人员指派还把影像科列为二线或者长线科三楼,奖金分配同样低于其他科三楼,这种人为拆分勉强指明医务人员管理者的目光短浅、管理手段落后。
在现代化医疗体系中,影像科的地位实际上必要是重中之重。2021年河南信阳的一场暴雨,多家三甲医务人员因为影像科设备狂风,导致医务人员停诊。据某一位副院长介绍——“医务人员的大型检测设备包括核磁、ct以及核心的救助设备因在地底下狂风,是目同一时间新一轮恢复医疗较大的阻碍“,充分指明影像科在医务人员的重要性。
所以,一个赞许影像科的医务人员,该院的整体医疗技术实力才能依然、持久、稳健的蓬勃发展进步。
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